常熟学校保安服务公司诚信经营

苏州光威物业管理有限公司是一家专业化的物业公司，（以下简称“光威物业”）成立于2014年3月，注册资本为800万元。是苏州物业管理行业中发展较快，声誉良好的企业之一。

1、相城安保服务人员上岗需按规定着装，穿戴整齐，扎好领带，扣好襟扣，佩戴好上岗证，不得有披衣、松懈钮扣，有帽不戴等现象，不得留长头发、长胡子以及染色发型、长指甲，穿戴要整洁干净，不得有异味，需保持仪容仪表整洁、精神状态佳、态度和蔼、认真负责。

保安人员在工作的时候，要有一定的洞察的能力，能够随时的发现问题，首先要对岗位周围的治安环境做到了如指掌，仔细观察和发现岗位周围所存在的安全隐患，采取科学合理的方法解决所存在的问题，对可能会发生的问题要有超前的预见性，这样在问题出现时，才不会乱了方寸。

只有按照这些具体的条款和要求实施，才能获得利益和效益，是相城安保服务业自身生存、发展的有效保证之一，相城安保服务公司是一种服务型企业，企业的性质决定了其需以一定的经济效益为经营目的，否则企业就无法生存，无法发展。

经营范围：我公司主要经营物业管理、安保服务、停车场服务、工程安装、相城绿化养护、家政服务等（依法须经批准的项目开展经营活动）。光威物业致力于为国内各地的房地产发展商、物业业主、投资者和租户提供专业的物业管理服务。凭著多年宝贵的经验、优良的传统、专业的技术及骄人的业绩，光威物业已成为一家提供全面综合性服务的专业品牌的公司。

3、有强烈的责任心，虽然在保安人员入职等会有职业道德培训，但是责任心不是体现在口头上的，而是要付诸于行动的，在维护公众安全秩序方面可以及时的挺身而出帮助群众解决困难，法律常识，保安是个特殊行业，经常面对违法乱纪的行为，所以在发现情况的时候，能够及时作出反应，维护个人及公众的财产和生命安全。

接班前要做好上岗准备，按规定着装，带全执勤用品，交接班时，双方先行敬礼，边交接边观察，交班者应告知本班发生的情况及处理结果，并交代需继续办理的事项，移交勤务登记簿并由双方签字，交接手续全部完成后，交班者方可离岗。

物业管理企业，应当协助做好物业管理区域内的安全防范工作，秩序维护员是负责维护管理区域内的公共秩序，做好安全监控、巡视、门岗执勤等防范工作，物业项目秩序维护员的岗位职责：遵守公司各项规章制度，听从指挥，履行职责。

光威物业自成立以来按程序化、规范化、网络化、自动化的管理理念和方法，健全和规范物业管理体系；通过了质量／环境管理体系认证；具备专门从事中住宅小区、商务写字楼、商场、医院、学校、休闲康体设施及工业厂房的物业管理、物业管理咨询、物业管理顾问服务的物业服务经验，并成功的为多个物业获取荣誉和奖项，得到甲方的良好口碑。

坚守岗位，不擅离职守，因事离开或巡察厂区、宿舍时，岗位必有人代班，需由当班安保人员代班，晚间值班应提高警惕，做好防护事宜，配带必要的安保器械，包括手电筒、保安棍，礼貌的接听电话，对上级的吩咐和通知应及时传达，安保室电话除公事外，任何人不得用来说笑、聊天。

四．保安值班室管理，五．巡逻管理，六．事件处理，七．队长职责，八．保安责任落实，1、对工作中散漫、不认真的进行教育警告，屡教不改的进行劝退，4、对队长或公司领导的命令不服从，拒不执行的进行休岗、调岗或劝退。

先敬礼，再待人，不允许与车主争吵，更不允许辱骂斗殴，4、站岗，站岗时要立正姿势，显示出精神状态，2、不能自行处理，在权限和能力范围之外的及时汇报队长，队长及时到场处理，队长无法处理的及时汇报大队长，逐级汇报。

光威物业云集了众多技术人才和具有丰富管理经验的物业管理专业人员，具有较为完善的组织架构，实行董事会领导下的总经理负责制，公司拥有一支极强的专业化队伍，实施科学、规范和现代化的管理技术，保持与时俱进的管理水平。公司严格要求部门员工参加培训，物业经理从事行业五年以上，保安有保安自己的上岗证及消防证，维修工有维修证，100％持证上岗。