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苏州光威物业管理有限公司是一家专业化的物业公司，（以下简称“光威物业”）成立于2014年3月，注册资本为800万元。是苏州物业管理行业中发展较快，声誉良好的企业之一。

安保员是安保服务质量的决定者，随着经济社会的发展，在人们对安全需求大量增加的同时，对享受到的安全服务质量也有着更高的要求，他们的综合素质，包括身体条件，对服务对象和区域的熟悉程度，是否具备过硬的业务技能和较强的处置突发事件的能力等，都决定着其所提供的服务质量的优与劣。

保安执勤中对盗窃匪徒的应急处理，1、保安人员在执勤中，遇有(或接报)公开使用暴力，或其他手段(如打、砸、抢、偷等)损害，或威胁单位或群众生命财产安全时，要切实履行保安员职责，迅速制止犯罪，当发生突发案件时，要保持镇静，设法制服罪犯，同时立即通过通信设备呼叫救援，并及时向上级领导汇报。

三．事件处理，四．队长职责，3、向公司老板汇报阶段性工作，三．车辆管理，1、货车管理，一律停车并打开车箱进行检查，发现可疑物立即报告队长，4、厂内车辆行驶安全，货车进入厂区，限制车速，不得超速，得让厂内人员安全。

经营范围：我公司主要经营物业管理、安保服务、停车场服务、工程安装、绿化养护、家政服务等（依法须经批准的项目开展经营活动）。光威物业致力于为国内各地的房地产发展商、物业业主、投资者和租户提供专业的物业管理服务。凭著多年宝贵的经验、优良的传统、专业的技术及骄人的业绩，光威物业已成为一家提供全面综合性服务的专业品牌的公司。

夜间验证时，应提高警惕，保护自身安全，经查证未发现问题的，归还证件并礼貌地示意放行，2、在人员、车辆出入比较集中时，保安人员应站在大门一侧提示出示证件，并仔细观察，注意发现异常，对无证件的人员、车辆，待高峰过后经检查再决定是否放行。

负责广场稽查，防止偷窃并对盗窃行为依照公司规定处置，2、负责上级领导、外宾来公司时护接、护送，保证安全，3、辅助工作：负责保安器械的检查、更换，负责消防员工的管理教育，负责员工的业务培训，定期组织业务知识学习定期进行消防知识考核。

值班时，应着制服，随身携带对讲机，保持通信联络，不准在安保室闲聊或做与工作无关的事，4、未经允许，任何人不得随意进入保安室，例行公事者或公司领导以外，非值班时间，安保人员不得在保安室内或外5米处逗留，以免影响值班安保的工作。

光威物业自成立以来按程序化、规范化、网络化、自动化的管理理念和方法，健全和规范物业管理体系；通过了质量／环境管理体系认证；具备专门从事中住宅小区、商务写字楼、商场、医院、学校、休闲康体设施及工业厂房的物业管理、物业管理咨询、物业管理顾问服务的物业服务经验，并成功的为多个物业获取荣誉和奖项，得到甲方的良好口碑。

安保服务需保持哪些精神状态，1、增强服务意识，2、不断增强创新意识，凡是公司决策的、部署的，就要千方百计抓落实，不能含含糊糊，不能抓抓停停，要一抓到底，抓出成效，真正把文件上写的、会议上定的落实到实处。

值班安保进入厂区、宿舍、餐厅稽查时，应穿安保服，配戴上岗证，并纠正违纪人员，维护厂区秩序，身为安保人员，要知法、懂法、守法、护法，不得做违法的事，更不能监守自盗，接受公司和企业领导的管理与安排，服从安保督察队检查与监督。

光威物业云集了众多技术人才和具有丰富管理经验的物业管理专业人员，具有较为完善的组织架构，实行董事会领导下的总经理负责制，公司拥有一支极强的专业化队伍，实施科学、规范和现代化的管理技术，保持与时俱进的管理水平。公司严格要求部门员工参加培训，物业经理从事行业五年以上，保安有保安自己的上岗证及消防证，维修工有维修证，100％持证上岗。